Compliance

Företagsetik för
DAIKIN Europe-koncernen

Daikins affärsetik uttrycker våra grundläggande värderingar och utgör grunden för vårt beslutsfattande. Det är ett personligt ansvar och en skyldighet för varje medlem av Daikin Europe Group att respektera och följa dessa höga etiska normer för beteende, långt utöver vad som krävs enligt lag.

De 12 kärnelementen i Daikins
företagsetik listas här:

1. säkerställa efterlevnad av alla rättsliga krav
2. placera säkra, högkvalitativa produkter och tjänster på marknaden som förutser slutanvändarnas framtida behov
3. att bedriva all affärsverksamhet på grundval av principerna om rättvis konkurrens
4. tillämpa rättvis upphandling genom att upprätthålla vänskapliga men samtidigt krävande och konkurrenskraftiga relationer med leverantörer
5. respektera immateriella rättigheter och sekretess i samband med affärer och företagshemligheter
6. Offentliggörande av företagsuppgifter i rätt tid och på lämpligt sätt.
7. vara ett företag som strävar efter att minimera den potentiella negativa inverkan på miljön som dess verksamhet kan ha
8. Säkerställa säkerheten i alla våra aktiviteter
9. främja en dynamisk arbetsmiljö som uppmuntrar stolthet och entusiasm hos varje medarbetare
10. skydda företagets tillgångar
11. återhållsamhet i utbytet av gästfrihet och gåvor
12. upprätthålla en fast hållning mot olagligt, antisocialt och oetiskt beteende

Offentliggörande av fall av bristande
efterlevnad av via hotline

Tack för ditt intresse för Daikin Europes program för etik och efterlevnad.

Vi strävar efter att upprätthålla en öppen och ärlig miljö där alla medarbetare och intressenter har rätt att ta upp frågor, problem eller (även eventuella) brott i samband med våra affärsmetoder.

Om du får kännedom om en (misstänkt) överträdelse av vår företagsetik kan du rapportera en incident (anonymt) via hotline. Vi samarbetar med Navex Global, som du kan kontakta dygnet runt antingen online eller via telefon på det språk du föredrar.

 

Rapportera en incident via hotline

Vår policy för visselblåsning förklarar våra rutiner för hantering av rapporter, sekretess och efterlevnad av lagar om dataskydd etc.

Dina kommentarer är viktiga för oss och vi kommer att reagera snabbt på alla rapporterade incidenter.

Corine Vyncke
Direktör och chefsjurist
DAIKIN Europe N.V.

 

DENV behandlar all information som lämnas via ovanstående hotline, inklusive alla personuppgifter, med största möjliga respekt för de berörda fysiska personernas rätt till integritet i enlighet med förordning (EU) 2016/679 och dess senare ändringar. DENV kommer att begränsa behandlingen och lagringen av personuppgifter till vad som är nödvändigt, behandla dem konfidentiellt och åta sig att radera/anonymisera personuppgifter så snart som den tillhörande behandlingen inte längre kräver det.

SA8000 -
internationell standard
om socialt ansvar

AHT har frivilligt beslutat att följa kraven i detta ledningssystem och att certifieras årligen.

Det innebär att våra kunder kan förlita sig på en solid kvalitetsstandard som uppfyller de höga krav som kunderna ställer på varumärket AHT.

Syftet med SA8000 är att tillhandahålla en reviderbar, frivillig standard, baserad på FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna, ILO och andra internationella normer för mänskliga rättigheter och arbetsrätt samt nationell arbetslagstiftning, för att stärka och skydda arbetstagare som står under en organisations kontroll och inflytande och som tillhandahåller produkter eller tjänster till den organisationen, inklusive arbetstagare som är anställda av organisationen själv, dess underleverantörer och underentreprenörer samt hemarbetare. Det är meningen att en organisation ska uppfylla denna standard genom ett lämpligt och effektivt ledningssystem.

Global närvaro

Med våra världsomspännande produktions-, försäljnings-, service- och FoU-avdelningar har vi ett förstklassigt nätverk som gör det möjligt för oss att erbjuda högsta möjliga kundorientering.

Våra arbetsplatser